我是如何当神豪的

睡狮千年，睡狮千年，一夫振臂万夫雄。

    长江大河，亚洲之东，峨峨昆仑，翼翼长城，

    天府之国，取多用宏，黄帝之胄神明种。

    风虎云龙，万国来同，天之骄子吾纵横。

    这个词写的多好啊！“好，这个，我们也要搞起来！”井高对董有为、安小茜说道，语气坚定。

    现在员工搞企业文化的培训，一般会有一个“拓展训练”的内容。而把公司的高管集合起来搞几天的拓展训练，这是不现实的。

    井高确立他在公司的威望，一个是靠的在“中欧商学院”的学习。

    他下属的大批高管都一起陪着他参加了这个商业“mba”课程。

    但是学习商业技巧、管理都是次要的。

    跟着他一起读过书，上过课，这才是最重要的。

    让旗下的高管对他产生亲近感，对公司产生归属感。

    还有一个，就是那天在魔都的崇明岛，把高管们叫过来一起聚餐。

    据说贾布斯经常在周把高管叫出来陪他打篮球。

    京东的柳强东每周有早餐会。

    而现在他发现另外一种凝聚力的手段，一起唱歌。唱这样充满着自豪、骄傲，铭刻我们血里，文化基因中的歌曲！

    不参观华为，总是觉得华为有“狼”这个标签，一个上午的参观就将井高的固有印象全部给拆掉。

    狼这个词，是没有办法涵盖华为的企业文化和内在的文化基因的。

    井高想，华为其内生的动力，不畏惧西方的打压和排挤，在全球攻城略地的真正原因，他已经看到！