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覆手

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第225章 狼狗的故事(第3/3页)
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我从当律师开始,就没打算接刑事案,那能赚几个钱?民事案,特别是遗产和离婚案不仅简单,而且来钱。啊,是不分国界,种族,年龄,肤色,物种……”

    陆一航:“可是这也差太多了。”

    曹云看陆一航:“你美国长大的,竟然敢说出如此歧视的话语出来,你很有种。”

    陆一航笑了,道:“曹律师,我还真想和你讨论歧视这个话题。你认为立法禁制a歧视b,法律本身是不是就在歧视a?”

    “举例。”曹云:“边走边说,后院泡茶去。”

    陆一航道:“有一个公司,有十名员工,六白四黑,因为公司不景气,老板裁减员工,解雇了一名黑。黑把老板告上法庭,说老板歧视。法院判定老板歧视,除了不能开除他之外,还要赔偿他的神损失。这时候我作为老板的律师应该怎么做?”

    曹云道:“你接受判决,然后开除一名工作更为优秀的白,让白起诉老板,说老板歧视白。这个案件会非常有意思,能连环套的打下去。打的好,律师能轰动全美……怎么突然问这个问题。”

    陆一航道:“因为枫叶国一个案件,联想到美国一些社会问题。”

    有一名华商开了一个度假村,一年后解聘了八名白,白把华商告上法庭。

    经过庭辩,白律师出具了证明,华商多次提起要用高岩取代白。

    乍一听华商洋装虽然穿在身,我心依然是高岩心,无比的伟光正,自豪的表表的。

    不过证据显示,华商雇佣高岩员工的原因是,高岩员工比白员工便宜,并且假上班和加班不用付薪水。最后华商当然败诉。

    这些死老外的新闻完全是抹黑,哪知道我大高岩法律明确规定:加班必须经过员工同意,并且还要提供加班费。

    当然老板也有开除员工的权利。

    老板是不会开除要加班费的员工,老板是讲美德的。

    勤劳是高岩几千年的传统美德……愿意无偿加班代表着员工具备传统美德。

    一位是具备传统美德的员工,一位是不具备传统美德的员工,必须开除一个的话,好难选哦……另外不要五险一金的奉献神,愿意拿低薪水的牺牲神,都是老板要考量的重点。

    作为一名商,维护社会道德和传承文明,是其不可推卸的责任。

    ……

    小狼狗开庭后,曹云用了五分钟结束了庭审,法官判定被告钱太太无需履行协议。

    为什么呢?白纸黑字写的好好的,为什么钱太太可以不履行协议呢?

    法律规定,夫妻可以约定共同财产,可以约定各归各的,部分共同,或者全部共同。

    但是不包括约定将一方的财产归属另外一方。

    这一条是不受婚前或者婚后协议的影响。

    将不动产约定归于他不在婚姻法范畴之内,而属于合同法与物权法。

    最关键点:这份协议不是婚前协议,不是婚后协议,而是赠与协议。

    在不动产未办理产权登记之前,赠与享有任意撤销权。

    小狼狗跪了,不仅神跪了,身体也跪了,在法院外跪求钱太太原谅,希望不要离婚。

    ……让迷惘,迷惘钱太太面对真心悔过的小狼狗,她选择了原谅。

    和身边的曹云代,让曹云和法官说明,撤销离婚诉讼。

    看着小狼狗搀扶钱太太上车,曹云不禁感慨,这世界就没有不能解决的问题。
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