重生之财源滚滚

    阿里这边不行，东太多，尤其是现在，雅虎才是阿里最大的东。

    40%的份，35%的投票权，很多时候，雅虎方面否决了一项提议，阿里根本没办法进行下去。

    好几次，马昀提出的计划，都被雅虎给否决了。

    现在马昀已经忍无可忍，当初为了击溃eby，他才引了雅虎。

    现在eby倒是不足为虑了，可出了个更厉害的远方。

    雅虎方面对他并不是百分百的信任和支持，有远方这样的对手在，阿里不能同心一致，还怎么和远方斗？

    见手下这些唯唯诺诺，马昀有些烦躁道：“都出去，别的我不管，9月份我要看到淘宝城计划正式开展，年底前必须动工！”

    “董事长……”

    “出去！”

    马昀喝了一声，刚准备说话的高管顿时止住了话语，有些无奈地退出办公室。

    等众一走，马昀才呢喃道：“这样不行！”

    再这么下去，淘宝恐怕真要被远方击溃了。

    有时候，时间就是金钱。

    阿里的效率提升不上去，远方的效率偏偏比他们快，做什么都比别慢一步，还怎么竞争。

    “合伙制度……”

    马昀再次呢喃，脑海中想着自己的计划。

    所谓合伙制度，和现在最大的区别，就在于董事会董事成员的提名。

    以前，一般的企业，董事会成员，都是按照东比例来决定的。

    也就是说，东有多少份，便会在董事会占据同样比例的话语权。

    像雅虎，拥有阿里40%的权，董事会如果有10个，雅虎就得有4个。

    当然，雅虎的投票权只有35%，不过不管怎么说，雅虎都占据了阿里董事会的小半江山。

    而马昀的合作制度，就是在公司章程中设置一条特殊条款。

    董事会成员，不再由份决定！

    像马昀，他在阿里的份其实不多，但是如果合作制度通过，他便可以自己提名董事，不用再按照权分配。

    10个董事，他都可以指定选进行提名，哪怕不能全部获得通过，只要事先商量好，一半也没问题。

    到时候，公司的大权就会重新回到了他手上，不用再看那些东的脸色。

    东虽然有权罢免，可只要阿里不出大问题，马昀也不会同意。

    之前马昀还不算太急，想通过这个条款也没那么容易。

    可现在他真的有些急了，马昀咬了咬牙，许久才下定了决心！

    必须要这么做才行！

    阿里的掌控权，必须在自己手上，雅虎他们懂什么？

    还以为这里是国外呢！

    再这么下去，前期建立的优势全都没了。

    马昀这时候，不单单想着合伙制度，甚至还想着要回购雅虎手中的份。

    雅虎这两年给他的帮助越来越小，反而掣肘越来越大，他已经不耐烦了。

    最近阿里在香江的表现也不太好，价一跌再跌，都快跌发行价了，雅虎频频发难。

    这次也许能一劳永逸，彻底摆脱雅虎，以最小的代价回购雅虎份。

    时机要是合适的话，从香江退市，也许也是一个好办法，现在受市影响，马昀经常因此顾此失彼，很多东西都施展不开。

    考虑再三，马昀脸色恢复了正常。

    攘外必先安******部都不安分，自己大权旁落，再和李东斗也没用。

    唯有先把阿里内部理顺了，才能焕发阿里的战斗力，才能和远方重新一战！